2008年辽宁省农村信用社联合社招聘信息
2008-05-12 07:48:57.0
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辽宁省农村信用社联合社2008年度招聘员工及基层农村信用社管理人员
辽宁省农村信用社联合社（以下简称省联社）是经省政府同意，中国银行业监督管理委员会批准，于2005年7月20日揭牌成立，由沈阳、大连市农村信用社合 作社联合社和2家农村合作银行、75家县级联社共同自愿入股组建，是省政府领导的唯一具有独立法人资格的股份合作制金融机构。
省联社在省委、省政府的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以服务农业、农村和农民为宗旨；紧紧围绕“服务股东、服务客户、服务县域 经济、服务全民创业”的市场定位，秉承“同生共赢”的发展理念，积极拓展服务空间，努力防范各类金融风险，建设成为内控严密、管理规范、资产优良的农村金 融机构，最终实现省政府制定的建成辽宁省农村合作银行的目标。
省联社目前从业人员近3万人，截至2007年末资产总额1945.5亿元，存款余额1246.9亿元，贷款余额 839.5亿元，营业网点2633个，分 布在沈阳、大连、鞍山、抚顺、本溪、丹东、锦州、营口、阜新、辽阳、铁岭、朝阳、盘锦和葫芦岛14个市、77个县（市、区）、1200多个乡镇，占全省银 行业营业网点总数的三分之一，是全省营业网点最多的金融机构。
省联社以大力发展小额信用贷款为主的金融系列产品为主导，努力实现地方经济与地方金融良性互动；以制度建设为切入点，建立健全制度体系，为稳健经营提供保 障。目前，市场份额不断增大，经营水平迅速提高，支农服务功能明显增强。2007年末，农业贷款余额605.1亿元，居全省各家金融机构首位，已成为地方 金融的重要组成部分，在地方经济发展中扮演着越来越重要的角色。
省联社主要经营范围包括：储蓄存款；农户、个体经济户、农村合作经济组织及企事业单位的存款、贷款及结算；代理发行、兑付国库券业务和其他资金收、付业务；经人民银行和监管部门批准的其它业务。
为改善全省农村信用社系统员工的文化结构，进一步提高员工素质，现面向社会诚邀热爱农村信合事业、勇于接受挑战、开拓创新的往、应届大学毕业生加盟，为社会主义新农村建设和振兴辽宁老工业基地贡献自己的力量。
一、招聘原则
坚持“公开、平等、竞争”的原则；坚持择优录用的原则；坚持统一领导，分级负责的工作原则；坚持分类招聘的原则；坚持向基层倾斜的原则；坚持专业与计算机操作能力并重的原则。
二、招聘岗位和指标
全省基层农村信用社招聘柜员、信贷、计算机及守押等1060个岗位。详细招聘信息在辽宁省农村信用社联合社网站公布，并在各市报名处张贴。
三、招聘对象和资格条件
（一）招聘对象
1.面向地处农村的基层农村信用社招聘900人；
2.面向县城内基层信用社招聘100人；
3.为各网络分、支中心专项招聘计算机专业大学生60人。
（二）招聘的资格条件
1.地处偏远乡镇的基层农村信用社，重点聘用户籍和居住地与报考的基层农村信用社同在一地的普通高等教育全日制往、应届大专及大专以上学历毕业生；
2.地处县城及近郊的基层农村信用社，公开招聘普通高等教育全日制往、应届大学本科及本科以上学历毕业生；
3.以上应聘人员所学专业须为经济（类）、管理（类）、金融、会计、计算机（类）、法律等专业；
4.网络分、支中心招聘具备普通高等教育全日制往、应届大学本科及以上学历毕业生，所学专业为计算机（类）；
5.应聘人员年龄不超过25周岁（限1983年5月1日以后出生），未婚，男性为主，其中研究生学历人员年龄不超过29周岁（限1979年5月1日以后出生）；
6.应聘人员必须身体健康，五官端正，原则上男身高1.70米以上，女1.60米以上。
7.应聘人员户籍和居住地与所报考的基层农村信用社同在一地的优先聘用。被聘用后，食、宿费用自理。
四、招聘岗位
根据本次招聘原则和全省农村信用社人力资源配置现状，2008年招聘员工拟分配到基层信用社从事柜员、信贷、计算机及守押等岗位，鉴于农村基层信用社业务特点和安全保卫有关要求，录用人员以男性为主。
（一）柜员岗位：主要从事营业网点日常存取款、业务票据的整理，账目登记，管理重要空白凭证，编制报表等业务，录用人员男性为主。
（二）信贷岗位主要到偏远农村，从事农户小额信贷业务，录用人员须为男性。
（三）计算机岗位主要保障偏远营业网点计算机设备正常运行，从事设备维护、故障处理、安全检查及业务处理过程中需要的技术支持等工作，录用人员须为男性。
（四）守押岗位主要从事库房的守卫、解款押运，保障库款安全，应对各种突发事件，录用人员须为男性。
五、笔试内容
笔试内容分为两部分。第一部分为基础知识，包括社会主义市场经济理论、国家金融改革的方针政策、农村信用社改革的有关政策、时事政治、公文写作等，占笔试 成绩的40%；第二部分为专业知识，占笔试成绩的60%，本次招聘专业知识考试科目为金融、会计及计算机三个专业，应聘大学生可根据所学专业任选其一。
笔试结束后，非计算机专业应聘人员须加试计算机应用能力水平考试，如考试不合格实行“一票否决”，考试合格的择优进入面试。
笔试时间暂定于2008年6月21日上午，具体为：
8：00－ 9：30 基础知识考试
10：30－12：00 专业知识考试。
加试计算机应用能力水平考试时间另行通知，笔试准确时间、地点，以准考证上公布的信息为主。
六、报名时间、报名地点、报名方法
（一）网上报名时间：2008年5月10日-24日，报名网址：http://www.lnrcu.com。
（二）现场确认：2008年5月12日-30日，地点为各市报名处。
七、报名程序
应聘人员首先在省联社网站进行网上报名，填写有关信息，报名完毕，须持本人户口簿、身份证、学生证、毕业证（学位证）、学校毕业生就业主管机构允许报考的 证明材料原件及复印件各1份，到各市联社（办事处）进行现场确认，打印《2008年度辽宁省农村信用社招聘员工报名表》，并签字确认。
同时应聘人员需交1寸近期同底版免冠彩色照片4张，并缴纳报名及考务费200元，加试计算机应用能力水平考试人员需再缴纳50元上机考试费。
八、发放准考证
应聘人员凭身份证原件、报名费收据领取《准考证》（领准考证时间各市另行通知）。身份证原件、准考证缺一者，一律不得参加笔试。
九、聘用及待遇
笔试成绩合格、面试通过，体检、考核合格后，拟聘用为农村信用社合同制员工，签订劳动合同，工资待遇执行省联社有关规定。
十、本简章由省联社公开招聘工作领导小组负责解释。
省联社网址：http://www.lnrcu.com
省联社在省委、省政府的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以服务农业、农村和农民为宗旨；紧紧围绕“服务股东、服务客户、服务县域 经济、服务全民创业”的市场定位，秉承“同生共赢”的发展理念，积极拓展服务空间，努力防范各类金融风险，建设成为内控严密、管理规范、资产优良的农村金 融机构，最终实现省政府制定的建成辽宁省农村合作银行的目标。
省联社目前从业人员近3万人，截至2007年末资产总额1945.5亿元，存款余额1246.9亿元，贷款余额 839.5亿元，营业网点2633个，分 布在沈阳、大连、鞍山、抚顺、本溪、丹东、锦州、营口、阜新、辽阳、铁岭、朝阳、盘锦和葫芦岛14个市、77个县（市、区）、1200多个乡镇，占全省银 行业营业网点总数的三分之一，是全省营业网点最多的金融机构。
省联社以大力发展小额信用贷款为主的金融系列产品为主导，努力实现地方经济与地方金融良性互动；以制度建设为切入点，建立健全制度体系，为稳健经营提供保 障。目前，市场份额不断增大，经营水平迅速提高，支农服务功能明显增强。2007年末，农业贷款余额605.1亿元，居全省各家金融机构首位，已成为地方 金融的重要组成部分，在地方经济发展中扮演着越来越重要的角色。
省联社主要经营范围包括：储蓄存款；农户、个体经济户、农村合作经济组织及企事业单位的存款、贷款及结算；代理发行、兑付国库券业务和其他资金收、付业务；经人民银行和监管部门批准的其它业务。
为改善全省农村信用社系统员工的文化结构，进一步提高员工素质，现面向社会诚邀热爱农村信合事业、勇于接受挑战、开拓创新的往、应届大学毕业生加盟，为社会主义新农村建设和振兴辽宁老工业基地贡献自己的力量。
一、招聘原则
坚持“公开、平等、竞争”的原则；坚持择优录用的原则；坚持统一领导，分级负责的工作原则；坚持分类招聘的原则；坚持向基层倾斜的原则；坚持专业与计算机操作能力并重的原则。
二、招聘岗位和指标
全省基层农村信用社招聘柜员、信贷、计算机及守押等1060个岗位。详细招聘信息在辽宁省农村信用社联合社网站公布，并在各市报名处张贴。
三、招聘对象和资格条件
（一）招聘对象
1.面向地处农村的基层农村信用社招聘900人；
2.面向县城内基层信用社招聘100人；
3.为各网络分、支中心专项招聘计算机专业大学生60人。
（二）招聘的资格条件
1.地处偏远乡镇的基层农村信用社，重点聘用户籍和居住地与报考的基层农村信用社同在一地的普通高等教育全日制往、应届大专及大专以上学历毕业生；
2.地处县城及近郊的基层农村信用社，公开招聘普通高等教育全日制往、应届大学本科及本科以上学历毕业生；
3.以上应聘人员所学专业须为经济（类）、管理（类）、金融、会计、计算机（类）、法律等专业；
4.网络分、支中心招聘具备普通高等教育全日制往、应届大学本科及以上学历毕业生，所学专业为计算机（类）；
5.应聘人员年龄不超过25周岁（限1983年5月1日以后出生），未婚，男性为主，其中研究生学历人员年龄不超过29周岁（限1979年5月1日以后出生）；
6.应聘人员必须身体健康，五官端正，原则上男身高1.70米以上，女1.60米以上。
7.应聘人员户籍和居住地与所报考的基层农村信用社同在一地的优先聘用。被聘用后，食、宿费用自理。
四、招聘岗位
根据本次招聘原则和全省农村信用社人力资源配置现状，2008年招聘员工拟分配到基层信用社从事柜员、信贷、计算机及守押等岗位，鉴于农村基层信用社业务特点和安全保卫有关要求，录用人员以男性为主。
（一）柜员岗位：主要从事营业网点日常存取款、业务票据的整理，账目登记，管理重要空白凭证，编制报表等业务，录用人员男性为主。
（二）信贷岗位主要到偏远农村，从事农户小额信贷业务，录用人员须为男性。
（三）计算机岗位主要保障偏远营业网点计算机设备正常运行，从事设备维护、故障处理、安全检查及业务处理过程中需要的技术支持等工作，录用人员须为男性。
（四）守押岗位主要从事库房的守卫、解款押运，保障库款安全，应对各种突发事件，录用人员须为男性。
五、笔试内容
笔试内容分为两部分。第一部分为基础知识，包括社会主义市场经济理论、国家金融改革的方针政策、农村信用社改革的有关政策、时事政治、公文写作等，占笔试 成绩的40%；第二部分为专业知识，占笔试成绩的60%，本次招聘专业知识考试科目为金融、会计及计算机三个专业，应聘大学生可根据所学专业任选其一。
笔试结束后，非计算机专业应聘人员须加试计算机应用能力水平考试，如考试不合格实行“一票否决”，考试合格的择优进入面试。
笔试时间暂定于2008年6月21日上午，具体为：
8：00－ 9：30 基础知识考试
10：30－12：00 专业知识考试。
加试计算机应用能力水平考试时间另行通知，笔试准确时间、地点，以准考证上公布的信息为主。
六、报名时间、报名地点、报名方法
（一）网上报名时间：2008年5月10日-24日，报名网址：http://www.lnrcu.com。
（二）现场确认：2008年5月12日-30日，地点为各市报名处。
七、报名程序
应聘人员首先在省联社网站进行网上报名，填写有关信息，报名完毕，须持本人户口簿、身份证、学生证、毕业证（学位证）、学校毕业生就业主管机构允许报考的 证明材料原件及复印件各1份，到各市联社（办事处）进行现场确认，打印《2008年度辽宁省农村信用社招聘员工报名表》，并签字确认。
同时应聘人员需交1寸近期同底版免冠彩色照片4张，并缴纳报名及考务费200元，加试计算机应用能力水平考试人员需再缴纳50元上机考试费。
八、发放准考证
应聘人员凭身份证原件、报名费收据领取《准考证》（领准考证时间各市另行通知）。身份证原件、准考证缺一者，一律不得参加笔试。
九、聘用及待遇
笔试成绩合格、面试通过，体检、考核合格后，拟聘用为农村信用社合同制员工，签订劳动合同，工资待遇执行省联社有关规定。
十、本简章由省联社公开招聘工作领导小组负责解释。
省联社网址：http://www.lnrcu.com
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